logo
date_rangeجمعه 12 خرداد 1396
reply_all access_time12 بهمن 1396
همه ما باید بر اساس چارچوب قانون حقوق و مزایا دریافت کنیم/ افزایش حقوق کارکنان باید متناسب با تورم باشد
عضو کمیسیون برنامه و بودجه مجلس گفت: دولت مکلف است به میزان تورم نسبت به افزایش حقوق کارکنان در سال آتی اقدام کند. محمد حسینی عضو کمیسیون برنامه و بودجه در گفت‌وگو با خبرنگار مجلس گروه سیاسی باشگاه خبرنگاران جوان، درباره عدم افزایش حقوق بیش از ۵ میلیون تومان در لایحه بودجه سال ۹۷ و ...
عضو کمیسیون و انجمن برنامه و پروگرام و بودجه و اعتبار مجلس گفت: دولت و اقبال مکلف و عهده دار است به میزان و اندازه تورم و آماس نسبت و انتساب به افزایش و ازدیاد حقوق و ادرار کارکنان در سال آتی اقدام و رفتار کند. محمد حسینی عضو کمیسیون و انجمن برنامه و پروگرام و بودجه و اعتبار در گفت‌وگو با خبرنگار و گزارشگر مجلس گروه و امت سیاسی باشگاه و انجمن خبرنگاران جوان، درباره و درباب عدم افزایش و ازدیاد حقوق و ادرار بیش از ۵ میلیون و هزارهزار تومان و تومن در لایحه بودجه و اعتبار سال ۹۷ و شمول و حیطه آن برای اساتید و اعضای هیئت و حالت علمی دانشگاه‌ها، گفت: درباره و درباب حقوق و ادرار و مزایای کارکنان دولت و اقبال در دستگاه‌های اجرایی مختلف و جوراجور احکام گوناگونی وجود و بود دارد که قانون و رسم مدیریت خدمات و خدمت ها کشوری به عنوان و آغاز قانون و رسم مادر و ام برای تعیین و بازشناخت حقوق و ادرار و مزایای بیشتر و افزون تر دستگاه‌های اجرایی لازم‌الاجراست، اما برخی و بعضی از شرکت‌ها، دستگاه‌های اجرایی و دانشگاه‌ها از شمول و حیطه آن خارج و برون هستند. وی ادامه و امتداد داد: طبق قانون و رسم برنامه و پروگرام ششم توسعه و بسط و قانون و رسم مدیریت خدمات و خدمت ها کشوری، دولت و اقبال مکلف و عهده دار است به میزان و اندازه تورم و آماس نسبت و انتساب به افزایش و ازدیاد حقوق و ادرار کارکنان در سال آتی اقدام و رفتار کند. عضو کمیسیون و انجمن برنامه و پروگرام و بودجه و اعتبار تصریح و آشکارایی کرد: طبق قانون و رسم مدیریت خدمات و خدمت ها کشوری سقف حقوق و ادرار ماهانه و شهریه مدیران دولتی و به بیان و تاویل دیگر حداکثر حقوق و ادرار و مزایا و امتیازات نباید از هفت برابر حداقل و کمینه حقوق و ادرار کارمندان بیشتر و افزون تر باشد. حسینی با تاکید و ابرام بر اینکه اعضای هیئت و حالت علمی نخبگان و اعیان جامعه و اجتماع هستند و باید حقوقشان محترم و ارجمند شمرده و محسوب شود، اظهار و ابراز کرد: با وجود و بود این متاسفانه و بدبختانه برخی و بعضی از افراد در دفاع و پدافند از حقوق و ادرار اعضای هیئت و حالت علمی مباحثی غیرکارشناسی مطرح و مورد می‌کنند و بر این باورند که اگر سقف حقوق و ادرار این افراد ۵ میلیون و هزارهزار تومان و تومن باشد، معنایش نخبه‌کشی است در حالی که هدف از این مصوبه برقراری عدالت و انصاف است. عضو کمیسیون و انجمن برنامه و پروگرام و بودجه و اعتبار با بیان و تاویل اینکه همه ما باید بر اساس و اصل چارچوب قانون و رسم حقوق و ادرار و مزایا و امتیازات دریافت و بدست آوردن کنیم، افزود: اگر بر فرض ۳ میلیون و هزارهزار کارمند و اداری در کشور و ارض داشته باشیم، کمتر از ۳۰۰ هزار و الف نفر از آنان بیشتر و افزون تر از ۵ میلیون و هزارهزار تومان و تومن حقوق و ادرار دریافت و بدست آوردن می‌کنند و در نتیجه و پاداش قشر بیشتری از جامعه و اجتماع کمتر از ۵ میلیون و هزارهزار تومان و تومن می‌گیرند و توقع و امید دارند که حقوقشان متناسب با نرخ تورم و آماس افزایش و ازدیاد یابد. وی بیان و تاویل کرد: این مصوبه باعث و انگیزه می‌شود کسانی که حقوق و ادرار زیر ۲ میلیون و هزارهزار دریافت و بدست آوردن می‌کنند حقوقشان با شیب بالاتری افزایش و ازدیاد یابد و آن‌هایی که بین ۲ تا ۴ میلیون و هزارهزار دریافت و بدست آوردن می‌کنند از شیب دیگری برخوردار و بهره مند شوند تا این عدالت و انصاف به طور کامل و تام برقرار و استوار شود. انتهای پیام/
برچسب‌ها
سایر خبرها

جدیدترین خبرها